Ein junger Mann, dynamisch, kraftvoll und motiviert arbeitet als Abteilungsleiter bei einem Software-Unternehmen. Er gibt alles, um die Karriereleiter so schnell wie möglich hinauf zu steigen. Was ihm auch gelingt. Doch dann kommt er an einen Punkt, an dem sein Leben eine harte Wendung nimmt. Sein Gesundheitszustand verschlechtert sich. Die Anforderungen der Betriebsleitung werden immer größer. Noch schneller, noch besser, noch effizienter sollen alle Aufgaben erledigt werden. Das Ende seiner Karriere zeichnet sich ab.
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