Die Einführung in eine datengestützte Mitarbeiterführung! Dieses Buch zeigt, wie Sie Ihre Arbeit an mitarbeiterbezogenen Themen durch Daten ergänzen und somit den Erfordernissen eines digitalen Personalmanagements gerecht werden. Es vermittelt das nötige Grundwissen, um erste People-Analytics-Lösungen für Ihr Unternehmen zu planen und einzusetzen. Zudem erfahren Sie, wie die Ergebnisse von HR-Tools richtig bewertet werden und Software optimal eingesetzt wird. Inhalte: Grundlagen HRControlling: Kennzahlen, Dashboards, Benchmarking Wie PeopleAnalytics funktioniert Das erste eigene PeopleAnalyticsProjekt Anwendungsgebiete und beispiele Datenschutz und Mitbestimmung Neu in der 2. Auflage: Umfassende Überarbeitung und Aktualisierung, Künstliche Intelligenz Digitale Extras: Checklisten Links zu aktuellen Studien
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