Arbeit, Identität und Lebensführung – Die personale Resonanz neuer Arbeitskonzepte

Studienarbeit aus dem Jahr 2009 im Fachbereich Soziologie – Arbeit, Beruf, Ausbildung, Organisation, Note: 1,7, FernUniversität Hagen (Institut für Politikwissenschaft), Sprache: Deutsch, Abstract: Wirtschaftliche Produktionsstrategien und Arbeitsbedingungen sind seit den 1970er Jahren durch einen umgreifenden technischen Wandel gekennzeichnet. Dieser zeigt sich vorwiegend im Einsatz Neuer Techniken, der Arbeitsabläufe und -plätze rationalisiert, Tätigkeitsstrukturen und Erwerbsbiographien von Arbeitnehmern verändert und ‚[e]in Arbeitsverständnis, das in erster Linie durch einen starken Rückbezug der Arbeit auf die eigene Person gekennzeichnet ist,‘ (Jäger 1999, 139) betont.